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红包测试员工与工作能力完全没关系
看1882 | 回复4
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小Aric的幸福 楼主
现在红包基本上可以代替了平时的消费,有时候买东西忘记带钱了,但是只要带着手机,加个微信,就立马能转账过去,还记得去银座购物时售货员就有说过这样一句话“一部手机就可以走遍大江南北”。说这个也只是说明了微信红包和转账现在的重要性,但是也有好处,就是人与人之间的沟通多了起来,毕竟很多低头族平时都是看手机,都是不爱交流,而在微信中聊天,发个红包,也能增进关系。
我们公司也有微信群,但是是一个部门一个部分的交流,平时大家很少发红包,除非逢年过节,毕竟都不怎么敢多说话,因为领导会在。我觉得这样蛮好的,最起码不会在群里一时傲娇说错了话,也不会因为抢红包引起同事之间不好的关系。也因为如此,上班时间更不可能拿着手机抢红包,大家不敢,我也不敢。我秉承的是不犯错误,不被别人抓住把柄,别人也是这样的思想,当然私底下咱就不知道了。
对于网上那个老板为了测试员工而在上班发红包的新闻,我是觉得上梁不正下梁歪,如果不是老板有这种做法,让员工以为工作群就是娱乐群,那么也不会引起这些不必要的事情,搞得员工郁闷不已,对老板有意见,也不会让老板有了这样的做法,搞得自己还不开心。其实何必要测试呢,员工平时工作做得好还是不好,也不见得可以在抢红包中看得出来,能做到中层管理这个职位,能力还是有的。
而从另一个角度看,也确实是老板的不对,好像就是挖个坑让人自动往里跳,还在埋的时候不敢多言。想想抢一个红包才多少钱啊,而罚一个就是500块钱,怎么算最后都是老板赚了便宜,所以令人怀疑这就是老板故意要这样做的,说不定就为了拿那一千多块钱的罚金而已。但是这个结果的延伸或许是令老板比较满意的,毕竟以后谁都不敢在上班的时间里玩手机了,抢红包说不定也成了心理阴影了。01-13 16:43 -
润润妈妈 2楼其实这个老板最终也把自己陷下去了。01-13 16:53
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昕彤妈 3楼哈哈, 我们公司微信群平时也是雅雀无声,倒是在过节时,老大会扔红包出来,那时就炸翻天了,接着就是你发一个,我发一个的状态,想安静也不行了01-13 17:44
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有城 4楼哈哈,我觉得这老板是有点毛病啊,精力不用在正途上。01-14 13:28
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添添妈 5楼我也觉得与员工的能力没半毛钱关系。01-14 14:31
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