还别说，现在的教师队伍还真是阴盛阳衰，在我们这儿初中还好一些，到了小学尤其是幼儿园，男老师真是众里寻他千百度，难觅“芳踪”啊！

仔细想来，这和现行的传统观念、招录体制有莫大的关系。

首先，用传统话来讲，教师这份职业是相当“皮细”的，再加上幼童敏感、缺乏安全感的特质，你要是真找一个长得五大三粗的粗犷大爷们做他们的老师，准会被吓哭。

没看到现在的少儿节目里面，哪怕是有男主持，一般也是那种文文弱弱、白净帅气的，没看到有姜文、张涵予之类的男汉子。

再次，教育是一项需要超强耐性和爱心的工作。尤其对年龄段小的幼童来讲，更要求教师的耐心、细致。哪怕是在中学，男性班主任也寥寥无几，这种“细磨绳”需要功夫的活儿，女性天生更拿手。

否则，试想下如果逆反的娃儿遭遇一个充满男性气概的汉子老师，很容易爆发直面剧烈冲突，这个在身边也不少见。

最主要的是现在教师的招录体制。除了必须是师范毕业以外，还得通过当地教育局的考试。考试要先笔试再面试。女性似乎更擅长理论学习和“考试”，于是大批未来的男教师在笔试这关就纷纷落马，造成进入第二轮面试的人员几乎没有男性的尴尬境遇。

那我们学校为例，我们已经五年没有招录到男教师了！

针对楼主说的教师队伍阴盛阳衰的情况，其实我们这的教育局已经有了改革的举措，从每届初三毕业生中定向招录“男幼师”的苗子，送到幼师学校免费培训，包分配。

可是政策一出就一片哗然，性别歧视、就业不公的呼声此起彼伏，看来要彻底改变这一现状还有很长的路要走。

是啊，想要男老师多出的政策肯定会引起家有女孩的不满，就是不公平嘛，就像学校招聘，如果是同等条件的男生和女生来应聘，男生也是占有极大优势，八九成会选择录取男生

是的啊肯定会持续一点时间的

还是喜欢男老师！

嗯，这是传统，不太容易改变呢

回复 2# sisishaoshao

各行各业都一样的。

回复 3# 欣颀

回复 4# happy栋阳

是吗？哈哈。

回复 5# guomaomao2009

就是呀。