做任何事情都要有个度，有时候想想我们自己在平时的人际交往过程中有没有某些行为太过的，偶尔也需要自我反省一下，看看有时我们在处理事情的时候有没有存在过激的行为。那样不但不能达到预期的效果，反倒会引起别人的不耐烦甚至反抗的心理。

      教育孩子的时候也是如此，在我们身边有很多这种例子，当一个孩子没有努力学习，考试没考好的时候，父母批评过一次后总是感觉批评的不够，不足以让孩子纠正错误，因此会在不同场合不分时间对不同的人说这件事，反复加以批评孩子。其实孩子已经意识到错误了，就不要再反复去说，有时候说的多了反而引起孩子的反感，使孩子产生叛逆的心理。孩子会感觉自尊心受到了伤害，很没面子，产生排斥感。

工作中上司批评下属的时候也要把握好尺寸，不要伤及对方的自尊心，让别人下不来台。在批评别人的时候，一定要讲究一个度，因为人在受到批评后会产生一种沮丧的心情，总要经过一段时间才能恢复心理平衡。任何事物都是两面性的，关键是要讲究一个度，看我们能不能把握好。

跟他人相处包括自己的家人都要注意把握好分寸，不疏离也不要太过亲密到口无遮拦，让大家都保持在一个相对安全的距离是最好的。保持有一点神秘感，大家相处起来更融洽。不管是与人相处，做事情也好都讲究一个度，而这个度只能自己去把握衡量了。